【特岗教师是什么】“特岗教师”是一个在中国教育体系中具有特定意义的职位名称，主要面向农村地区和偏远地区的中小学，旨在缓解这些地区师资短缺的问题。通过招聘高校毕业生到基层任教，既为农村教育注入了新鲜血液，也为青年教师提供了服务基层、锻炼能力的机会。
一、什么是特岗教师？
特岗教师，全称“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”，是国家为了加强农村地区基础教育力量而实施的一项政策性招聘项目。该计划由教育部牵头，联合财政部、人力资源和社会保障部等部门共同推进。
特岗教师的主要职责是到农村或边远地区的中小学任教，服务期一般为3年。在服务期内，他们享有国家提供的工资待遇、社会保险等福利，并且在服务期满后，可根据相关政策选择继续留任、考入编制或转岗就业。
二、特岗教师的特点
| 特点 | 内容说明 |
| 服务对象 | 主要面向农村、偏远地区的中小学 |
| 招聘对象 | 普通高校应届毕业生或往届生（部分省份要求应届） |
| 服务期限 | 通常为3年，部分省份可延长至5年 |
| 待遇保障 | 工资由中央和地方财政共同承担，享受五险一金 |
| 职业发展 | 服务期满后可参加编制考试、评职称、转岗等 |
| 政策支持 | 国家给予一定的优惠政策，如优先录用、落户便利等 |
三、特岗教师与普通教师的区别
| 对比项 | 特岗教师 | 普通教师 |
| 招聘方式 | 通过特岗计划统一招聘 | 通过各地教育局统一招考 |
| 服务地点 | 多为农村、边远地区 | 多为城市或县城学校 |
| 服务期限 | 有明确的服务年限（3-5年） | 无固定服务年限 |
| 编制情况 | 服务期满后可转为正式编制 | 一般直接为编制教师 |
| 待遇水平 | 相对较低，但有专项补贴 | 待遇因地区而异，相对稳定 |
四、报考特岗教师的条件
1. 学历要求：一般要求本科及以上学历，部分岗位接受大专；
2. 专业要求：所学专业需与应聘学科相符；
3. 年龄限制：多数岗位要求年龄在30岁以下；
4. 户籍要求：部分地区不限制户籍，部分岗位要求本地户籍；
5. 其他条件：如具备教师资格证、普通话等级证书等。
五、总结
特岗教师是一项国家支持的基层教育岗位，不仅为农村教育提供了人才支撑，也为广大高校毕业生提供了施展才华的平台。虽然工作环境可能较为艰苦，但其带来的成就感、社会价值以及职业发展的可能性，使得这一岗位成为许多年轻人投身教育事业的选择之一。
如果你正在考虑未来的职业方向，特岗教师或许是一个值得认真了解和尝试的方向。
